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时间：2024-02-24 17:06 | 栏目： 短篇鬼故事 | 点击：次
“行了，都少说两句吧，少华，李维犯的错许总自会处罚，你不应该因为气不过私自来找他讨说法。”
李维听到这话，有些得意：“就是，你没资格。”
温百灵转头不客气地看了他一眼。
“他做错事了还不让人说，这又是什么道理？”任少华不服气。
“家有家规国有国法，公司有公司的规章制度，在公司谁做错了事肯定会按照公司规章制度接受惩罚的。”
任少华对温百灵还是比较尊重的，站在那里没有反驳一声。
目的达到了，温百灵就让任少华先出去了，只剩下她和李维，她双手抱臂看着他，冷笑一声：“李维，你可真厉害啊。”
“没有，百灵姐…...”
“别嬉皮笑脸。”
李维收敛起笑意，站在一旁。
温百灵表情严肃，看着他说道：“这几年公司发展的越来越好，无论对谁，远哲都没有亏欠过你们吧？”
“没有，百灵姐，我知道错了，不管公司还是许总怎么处理，我都认。”
“好，这可是你说的，高让现在正在开拓县乡市场，你过去帮他，他为正，你为副。”
李维表情有些惊讶，随后又不敢置信地问道：“这......是许总的意思吗？”
“他会同意的。”
“好，一人做事一人当，我接受公司的安排。”
温百灵听到他这话，总算欣慰了许多，语重心长地说道：“你也别觉得心里不平衡，做错事就应该接受惩罚，之后好好干，让公司的人重新对你刮目相看。”
李维出去后，她才离开会议室，在门口被刘姐拦住，问道：“百灵，这是解决了吗，最后打算怎么处理？”
“等许总决定，之后公司会发通知，公布处理结果。”
“哦。”
看到刘姐那八卦的模样，温百灵停下脚步，劝告道：“刘姐，职场上最忌讳的就是瞎打听。”
“知道，知道。”看她也明白什么意思，便没再多说回了办公室。
许远哲饭已经吃完了，正在工作，听到开门声，抬头看到温百灵进来，问道：“怎么样，他们没为难你吧？”
温百灵失笑道：“你把他们想成什么人了？而且我有那么好欺负吗，这样的小事都处理不了？”
许远哲立马开口夸赞道：“怎么会，我老婆最厉害了。”
“油嘴滑舌。”她坐到办公桌前的椅子上，说起处理结果：“我让李维跟着高让去拓展市场，他自己也同意了。”
“你怎么不和我商量一下？”听到温百灵的话，许远哲神色有些不悦。
“这不事急从权吗？来不及和你商量。”
没和他打招呼就处理了他的员工，他没和她翻脸算是好的了，所以他生气，温百灵很理解。
“那你说说打算怎么处理李维，反正现在还没公布出来，随时都可以改，除了我和他公司里的人都还不知道。”
许远哲神色平静下来，叹了口气：“我还没想清楚。”
“我这不就替你决定好了吗？”又耐心地和他解释道：“远哲，不能太仁慈，否则会寒了其他人的心的。”
“当然了，处罚也不能太过，毕竟现在公司正是用人之际，但该给的教训不能少，要不然不仅不长记性，还会助长此风。”
其实许远哲确实有些左右为难，刚刚在会上，他没有直接给出处理结果，就是因为要权衡利弊，最重要的是手心手背都是肉。
温百灵知道他最重情义，所以他下不定决心的事，她可以。
第30章 不要总喊哥呀弟呀
许远哲似是被说服了，没反驳就是同意。
温百灵不愧是心理医生，特别善于抓住人的弱点，设下圈套，一步一步引对方进来，当然她也是个聪明的女人，会恰到好处地示弱。
“远哲，你如果还是不同意我的处理结果，那我这就去和李维说声抱歉。”
许远哲自然不会去打她的脸，其实仔细想想，这样的处理结果确实挺合理的。
他摇了下头，说道：“不用，这样的结果很合理，也很公平。”随后冲她露出一个笑容：“百灵，谢谢你。”
温百灵撇嘴嗔笑道：“我是你老婆，这么客气干什么？”
陪着许远哲加了一会儿班，然后两人才一起回家。
接下来的一个星期，温百灵每天中午都会去给许远哲送午饭，然后一整个下午待在公司，等到了下班时间，再一起回家。
所以公司里每个人也逐渐习惯了温百灵的存在，特别是刘姐，一些拿不定主意的事儿都会来问她。
有次许远哲看到后，调侃道：“刘姐，你要搞清楚谁才是你领导？”
“是，老板，我当然清楚了，可我更知道老板娘要比老板级别高。”刘姐开玩笑道，“再说了，老板你工作那么忙，有些事儿我们也不想烦你，不如我们把百灵挖过来，这样老板你也轻松点。”
“我们家百灵可是心理医生，来这儿不就大材小用了吗？”
“那正好呀，我看好多大公司人家都有心理咨询室，咱们也可以设立一个，这样也正好对百灵专业。”
温百灵没想到刘姐会这样说，虽然开玩笑的成分居多，但她还挺高兴的，眼里闪着光，浅笑道：“我看可以。”
“你看，老板，老板娘都同意了。”
刘姐出去后，许远哲一脸笑意，看着她打趣道：“老板娘，怎么样，要不要来我们这座小庙上班呀？”
温百灵一脸傲娇道：“既然老板和员工都这么欢迎我，那我只好勉为其难同意了。”
“真想来？”
她点了点头：“想来，而且我在家越待越无聊，正好可以有个事做。”
歪头看了他一眼，问道：“你不想我来吗？”
许远哲立马表明态度道：“当然不是，我就是怕打乱你的规划，百灵，我一直没问，你之后不想当医生了吗？”
温百灵许久没说话，认真想了一下，再开口时，声音依旧欢快：“也许会，也许不会，不管是心理医生还是其他，对我来tຊ说仅仅是个职业，可能过段时间，我又去干医生了，你也知道，心理医生和别的医生不一样，不需要上手术台，所以也不用担心手生的情况。”
“还有我进公司可不会管业务方面的事，你就把我擅长的人事工作给我就行。”
“好。”
此时，许远哲还没意识到公司将会经历一系列的整改。
第二天，温百灵正式入职百灵药业，担任人事行政经理。
到岗第一天，她除了和部门的人见了一下，其余时间一直待在自己的办公室。
中午，许远哲过来找她，看到她埋头在电脑上打字，不禁好奇道：“第一天上班就这么认真？”
温百灵抬头看了眼来人，注意力又回到电脑上，问道：“你怎么来啦？”
“都已经到中午了，来喊你去吃饭。”他走过去，往电脑屏幕上看了一眼，问道：“你在忙什么？”
温百灵转了一下电脑屏幕，指着上面的内容，得意的说道：“这是我新制定的公司规章制度，正好你先看看有没有需要修改补充的？”
“你一上午都在弄这个啊？”
“是啊，快看看。”
许远哲一边看一边说：“公司有规章制度，不用在重新制定了吧？”
“有是有，但我觉得不够全面，许多制度条款说得也模棱两可。”
“行，反正这些事都已经交给你了，你决定就好。”
“那既然许总没意见，我下午打印出来再找你签字。”温百灵笑着道。
当天下午许远哲签完字就公布了出来，第二天公司新的规章制度正式实施。
实施的第一天效果不理想，温百灵是有心理准备的，她也没打算一口气吃个胖子，需要循序渐进，否则会适得其反，当然也不能龟速前进。
首先最重要的是考勤制度，需要按时打卡，特别是外出必须申请外勤打卡，不能再像原先一样那么随意。
毕竟这是养家糊口的工作，而且这也是基本的规章制度，所以这项实施起来还算容易。
有了新的考勤规则，公司整体的精神面貌也焕然一新，许远哲这个负责人是最先感受到的。
私下他和温百灵说：“其实之前每个月的考勤我也都有看过，基本上都是按时上下班的，但是......”
温百灵接过他的话：“但是也有迟到早退的，自制力这个东西